Re: Zkrácený úvazek - zdrav.pojišt.?
Musíte zjistit, zda zaměstnanec není státním pojištěncem (ČID, PID, star.důch.). Pokud není státní pojištěnec, potom musíte zjistit, zda jste jeho jediným zaměstnavatelem. Pokud není státní pojištěnec a jste jeho jediným zaměstnavatelem, potom rozdíl do 8000,-- Kč měs. (při nemoci se úměrně krátí) musí doplatit zaměstnanec zdravotní pojištění zdravotní pojišťovně u které je pojištěný. Srážku provádí zaměstnavatel z jeho mzdy. V tomto případě by doplatill ZP 13,5% ze 4000,-- Kč. DoPČ lze sjednat do poloviny úvazku, což by asi zaměstnanec splňoval, pokud pracujete 8 hod./den. Sice při DoPČ nemusíte platit vše (pokud nemáte ve smlouvě sjednáno) jako při klasickém PP, ale 4000,-- Kč/měs. pro řidiče - není to málo?
Re: Zkrácený úvazek - zdrav.pojišt.?
Ano,min mzda je 8900 na řidiče, už jsem to našla, děkuju....
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Přišel vám e-mail či SMS s „aktualizací informací o zdravotním průkazu“? Jde o podvod
Tiché víno do 500 Kč bude opět jako dar daňově uznatelné
Podpora i pochybnosti a kritika: Jak sociální sítě prožívaly ničivý požár ve Zlíně
Jak bude vypadat EET 2.0 a doprovodné daňové změny? Připravili jsme detailní přehled
Důchod nemusí stačit. Mnohým Čechům bude v penzi chybět až 15 tisíc měsíčně
Další nejasnost kolem nového hlášení. Jak je to s autorskými honoráři?
10. 4. 2007 9:29
Majitel autodopravy zaměstná řidiče jen na poloviční úvazek, 20hodin týdně(může to být i dohoda o pracovní činnosti?-nebo ta není omezená?).Minimální mzda je 8tisíc, takže on mu dá 4tisíce,z toho odvede soc+zdrav+daň a zaměstnanec si do rozdíl do min.zdrav.poj.doplácí sám?