Školení a stravenky

• Hedvika Bartůňková (neregistrovaný)

  3. 5. 2007 8:36

  Prosím o zodpovězení tohoto dotazu.
  
  Zaměstnanec je vyslán na 3 dny na školení,které se koná v jiném městě a na které zaměstnavatel nepřispívá. Cestu, celodenní stravné i účastenský poplatek hradí organizace zvoucí. Přichází zaměstnanec o nárok na stravenky a nebo tím, že to zaměstnavatele nic nestálo, je může dostat?
  
  
  Velice děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  • 3. 5. 2007 8:39

    Sylva (neregistrovaný)

    Re: Školení a stravenky
    Na stravenku mu nárok nevznikne, neboť neodpracoval alespoň 3 hodiny.Měl by mít cesťák, ale když má vše hrazeno, nedostane nic a o nic vlastně nepřijde.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 5. 2007 8:57

    VV (neregistrovaný)

    Re: Školení a stravenky
    S tím, že nedostane nic nemohu souhlasit, protože při zajištěné celodenní stravě, je maximální možné krácení stravného 3x25%, takže má nárok ještě na 25% stravného . Dle § 163 zákoníku práce. Na stravenky somozřejmě nárok nevzniká.

    •   Zobrazit celé vlákno