Rodičovská dovolená a zaměstnání

• renata (neregistrovaný)

  9. 5. 2007 8:29

  Dobrý den,
  naše pracovnice-učitelka při rodičovské dovolené, kterou čerpá v naší organizaci u nás ještě učí na zkrácený úvazek. Dočetla jsem se, že ve chvíli, kdy nastoupí do práce, rodičovská dovolená jí končí, i když pobírá dále mateřský příspěvek, protože dítě ještě nedosáhlo tří let věku. Jak je to tedy s kódy u zdravotní pojišťovny? Je pojištěna dále státem, i když už správně není na rodičovské dovolené, ale přesto pobírá mateřský příspěvek?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 9. 5. 2007 9:08

    Kamila (neregistrovaný)

    Re: rodičovská dovolená a zaměstnání
    Do tří let věku dítěte, může čerpat rodičovskou dovolenou, při které si může vydělat neomezeně, na pojišťovně ji máte pořád přihlášenou pod kódem M,P. Dítě může mít umístěné v MŠ pouze na 4 hodiny denně, pokud pečuje o dítě někdo jiný je splněna podmínka celodenní péče.