Re: Dovolená na zotavenou
Ano, mateřská dovolená se pro účely posuzování nároku na řádnou dovolenou bere jako doba odpracovaná. Konkrétní výpočet nároku záleží na tom, od kdy do kdy ta druhá mateřská je, od kdy byla před ní ta rodičovská dovolená a jaký je ve firmě nárok na dovolenou (4 nebo 5 týdnů).
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
16. 5. 2007 14:59
Zaměstnankyně na mateřské dovolené poté nástup na rodičovskou dovolenou a opět nástup na mateřskou dovolenou. Má nárok na čerpání dovolené za období té druhé mateřské?