Pracující důchodce

• Eva (neregistrovaný)

  23. 5. 2007 13:35

  Jako důchodce jsem dostala dohodu o provedení práce na jeden měsíc v rozsahu 150 hod za rok. Tuto práci provedu během 1 měsíce a zaměstnavatel mi dává novou dohodu o provedení práce na další měsíc. Může mi zaněstnavatel předkádat takovouto dohodu o provedení práce každý měsíc ?? Jak mám postupovat ??

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  • 23. 5. 2007 13:41

    Hanaj (neregistrovaný)

    Re: Pracující důchodce
    Při DPP můžete za rok odpracovat pouze 150 hod.Takto postupovat němůže. Může Vás zaměstnat na DPČ a to na půl úvazku. Pak ale musí odvádět SP a ZP.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 5. 2007 13:41

    adi (neregistrovaný)

    Re: Pracující důchodce
    Na dohodu o provedení práce smíte odpracovat u jednoho zaměstnavatele maximálně 150 hodin za rok. Pokud budete dále pracovat u jednoho zaměstnavatele měl by s vámi uzavřít pracovní smlouvu na dobu určitou, ale maximálně na 1 rok, v ujednání ve smlouvě může být uvedeno, že budete pracovat dle potřeb zaměstnavatele - to pokud nechce, abyste pracovala na plný úvazek, nebo do smlouvy dát zkrácený úvazek. Ale rozhodně už s Vámi nemůže sepsat znovu dohodu, pokud jste odpracovala 150 hod.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 5. 2007 13:43

    nn (neregistrovaný)

    Re: Pracující důchodce
    Ne, 150 hodin je na cely rok u dohody. Další měsíc Vás může zaměstnat na dobu určitou t.j. 1 rok.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 5. 2007 20:39

    Verča (neregistrovaný)

    Re: Pracující důchodce
    Skutečně bylo v měsíci odpracováno 150 hod. nebo to bylo napsáno jen v DPP??

    •   Zobrazit celé vlákno