Re: přestávky v práci
Přestávku v délce nejméně půl hodiny musí zaměstnavatel určit tak, aby byla nejpozději po 6 hodinách nepřetržité práce, ne na úplném začátku (ještě před započetím práce) a ne na úplném konci (po skončení práce). Takže pro upřesnění - kolik hodin čistého pracovního času má ten pracovník odpracovat (jaký má úvazek, případně jak je jeho úvazek rozvržen do směn)? Vždy záleží na čistém pracovním čase bez přestávek a podle toho se pak rozhoduje dál. Pokud by tam měl být pracovník přítomen až do 22.00, musela by být poskytnuta ještě jedna přestávka. Anebo by skončil v 21.30 a šel by domů.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
28. 5. 2007 14:12
bude prosím jenom jedna přestávka?
Pracovní doba od 9 do 22. První přestávka od 15.00 do 15.30hod. Druhá přestávka už nemusí být, když vychází na konec směny, nebo musí být přív jak po 6 hod.?