Re: Propuštění ve zkušební dobe
Výjimka není, pokud s vámi ukončí prac. poměr ve zkušební lhůtě, váš pracovní poměr končí, ale z hlediska nemocenské máte 6 měsíční ochrannou lhůtu. Pokud s vámi neukončí prac. poměr ve zkušební lhůtě ( nebude to vědět a vy nemáte povinnost mu to říst ) máte vyhráno.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Senioři nad 80 let dostanou přidáno automaticky. Vláda schválila velkou změnu důchodů
Přiznání k dani, živnost i další online služby státu: Přihlášení přes datovku končí
Berňák zveřejnil nový vzor potvrzení. Členům bytových družstev usnadní odpočet úroků
Dnes je splatná nižší paušální daň. Od srpna musí ale OSVČ znovu měnit trvalý příkaz
Jsme rodinná firma milující přírodu, říkají výrobci svíček
Dovolená: 10 věcí, které překvapí většinu zaměstnanců i zaměstnavatelů
12. 6. 2007 12:40
1.5.2007 jsem nastoupila do zaměstnání, zkuš. doba je 3 měsíce. Potvrdilo se mi bohužel těhotenství. Přeruší se mnou zaměstnavatel pracovní poměr ve zkušební době nebo je zde nějaká vyjímka.
Děkuji za odpověď.