Hlavní navigace

DOHODA O PROVEDENÍ PRÁCE S VLASTNÍM DÍTĚ

  • (neregistrovaný) 85.70.55.---

    18. 6. 2007 14:10

    JSEM FYZICKÁ OSOBA.CHTĚLA BYCH ZAMĚSTNAT NA LETNÍ BRIGÁDU SVOU DCERU STUDENTKU NA DOHODU O PROVEDENÍ PRÁCE.
    CCA 100 HODIN ZA MĚSÍC ODMĚNA 5000 HRUBÉHO.
    JEDNALO BY SE O NATŘENÍ PLOTU U FIRMY. JE TO VÝHODNÉ?, BUDU SI NA NI MOCI UPLATNIT ODPOČET ZA DÍTĚ A JE TO VŮBEC BĚŽNÁ PRAXE? CO NA TO FÚ

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 18. 6. 2007 16:43

      Lina (neregistrovaný) 80.188.231.---

      Re: DOHODA O PROVEDENÍ PRÁCE S VLASTNÍM
      xxxxxxxxxx
      1)Nevidím v tom problém, FÚ by k tomu nemělo mít žádné připomínky, pokud ta odměna je taková, jakou byste zaplatila i nepříbuznému zaměstnanci.
      2)Dcera ať si podepíše prohlášení k dani z příjmu (ten "růžový"tiskopis), a Vy ji odměnu budete danit podle tabulek, tj. do 5000 Kč 12%, uplatní si slevu 600 Kč na poplatníka a pokud doloží potvrzení o studiu, pak má nárok na další slevu 200,- Kč, tzn. daň 0, jestli aspoň trošku dobře počítám (5000 x 12% = 600 - 600,- = 0), 200 už není z čeho odečíst, takže pokud nezaplatíte víc, ani potvrzení o studiu nemusí shánět. Podmínkou ovšem je, že si slevy na dani neuplatňuje u jiného zaměstnavatele.
      3) Vy si normálně uplatníte odpočet na dítě (nešlo by to tehdy, pokud by to byla s Vámi spolupracující osoba), takhle je to Váš zaměstnanec a je to OK.
      4) Odpracovat u Vás na DPP může 150 hodin v roce, to jenom na doplnění.
      Mějte se fajn.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).