Hlavní navigace

Poskytnutí dovolené při změně zaměstnání

  • (neregistrovaný) 77.104.247.---

    27. 6. 2007 9:12

    Dobrý den, chtěla bych se informovat, zda nemá někdo zkušenosti podle nového Zákoníku práce o poskytnutí dovolené při ukončení zaměstnání novému zaměstnavateli. Jak probíhá převod - na základě faktury o tzv. refundaci - a jak to případně strhnu zaměstnanci? Děkuji.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 27. 6. 2007 13:46

      JiřinaH. (neregistrovaný) 85.119.90.---

      Re: Poskytnutí dovolené při změně zaměst
      Není to nic nového bylo i ve Starém ZP. Musí požádat PŘED SKONČENÍM, aby se oba zaměstnavatelé dohodli o převedení nároku a musí s tím oba souhlasit.Zaměstnanci nic strhávat nebudete.Dostane náhradu za dovolenou vypočtenou z výdělku
      u nového zaměstnavatele (přestože by měl u starého třeba méně).Proto je potřeba souhlasu obou stran(zaměstnavatelů). Refundace proběhne formou faktury.Lze jen pokud nastupuje bez přerušení.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).