Re: problém při výpočtu mezd
Pokud jsem dobře pochopila, má u Vás pracovní poměr a k němu dohodu o prov. práce? Proč byste mu měla počítat nemoc. dávky ručně? Vždyť odměna z DOPP nevstupuje do základu pro nemocenské dávky. DOPP může být na stejném mzdovém listě, může být na zvláštním mzdovém listě, ale zdanění musí být v každém případě dohromady.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
10. 7. 2007 9:45
V kartě jednoho zaměstnance mi úřaduje nějaký šotek. Už si s tím nevím rady. Například jsem mu zadala v kartě druhý prac. poměr DPP, ale základ pro výpočet daně se automaticky nenavýšil. U všech ostatních zaměstnanců to funguje. Mohla bych tomuto zaměstnanci založit novou kartu s tím, že rok bude mít rozdělen na dvou mzdových listech? Počítám s tím, že případné nemocenské dávky budu muset spočítat ručně.