Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
27. 7. 2007 4:51
U 1. zaměstnavale jsem pracovala od r. 1998. Od 12/2004 jsem na mateřské dovolené. V únoru 2006 jsem nastoupila na zkrácený úvazek u 2. zaměstnavatele (tehdy jako vedlejší pracovní poměr). Rodičovská dovolená u 1. zaměstnavatele pokračuje. Nyní bych měla nastoupit na 2.mateřskou dovolenou v prosinci 2007. Z čeho se mi bude počítat mateřská dovolená? A co by se stalo, kdybych od 8/2007 změnila pracovní poměr u 2. zaměstnavatele z "vedlejšího pracovního poměru" na "dohodu o provedení práce"?