Hlavní navigace

Student a DPČ

  • (neregistrovaný) 82.202.104.---

    1. 8. 2007 12:52

    Dohoda o pracovní činnosti u studenta: jaký max.úvazek?, odvádí soc.i zdrav.pojištění?-v jaké výši?, může ukončit ze dne na den?má podepsané prohlášení-odečet daně 800,-měsíčně?
    Díky

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 1. 8. 2007 13:09

      Jiřka (neregistrovaný) 88.101.130.---

      Re: Student a DPČ
      Dohoda o pracovní činnosti může být uzavřena u kohokoli, pokud rozsah práce nepřesáhne v průměru 20 h týdně za sjednané období, nejdéle za 52 týdnů (v průměru - to znamená že některý týden může pracovat více, jindy méně nebo vůbec). Může pracovat prakticky dle potřeb zaměstnavatele, nemusí být dodržen nějaký sjednaný úvazek. Výpovědní doba je 15 dnů a začne běžet ode dne, kdy byla doručena. Ze dne na den je možné skončit pouze pokud se na tom domluví nebo pokud dojde např. k hrubému porušení (ve stejných případech, jako je možné skončit okamžitě při pracovním poměru). Při DOPČ nenáleží dovolená, pokud nebyla výslovně sjednána, ani žádné příplatky ani náhrada za svátky. Pokud podepíše prohlášení, má nárok na slevu na poplatníka 600 Kč. Pokud k tomu ještě doloží potvrzení o studiu, má nárok na slevu na studenta 200 Kč. To je celkem 800 Kč. Sleva z daně se poskytuje ale jen do nuly (např. daň vyjde 790 Kč, pak na poplatníka se odečte 600 Kč a na studenta 190 Kč a daň je nulová. 10 Kč zůstalo nevyužito).

    • 1. 8. 2007 13:10

      Jiřka (neregistrovaný) 88.101.130.---

      Re: Student a DPČ
      Ještě jsem zapomněla - sráží se oboje pojištění ze skutečně dosažené odměny.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).