Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
1. 8. 2007 16:39
Pracovnice u nás pracuje na zkrácený úvazek 6 hod. Vychází jí doplatek na zdravotní pojištění do min.mzdy 8000. My za ni tento doplatek odvádíme, ale nestrháváme jí ho ze mzdy. Vyplatíme jí celou mzdu včetně tohoto odvedeného doplatku. Můžeme si tedy celou tuto částku nárokovat do nákladů? Vedeme DE.