Re: Příplatek za sob a ned + příp. za př
Pokud nevybere za přesčas náhradní volno, zaplatíte hodiny a přesčasový příplatek min. 25% prům.výdělku za hodiny nad 8 hod (při plán.délce směny 8 hod.) v případě, že směna připadla na jeho pracovní den + přípl. za SN min. 10 % prům. výdělku za všechny sobotní hodiny.
Pokud nevybere za přesčas náhradní volno, zaplatíte hodiny a přesčasový příplatek za všechny sobotní hodiny v případě, že směna připadla na jeho den prac. klidu + přípl. za SN za všechny sobotní hodiny.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
4. 8. 2007 0:37
Podle nového zákoníku práce musím zaměstnanci vyplatit příplatek za sobotu a neděli 10% průměrného výdělku. Když zaměstnanec pracoval v sobotu víc jak 8 hodin jak to bude s příplatkem za přesčas v sobotu?