Hlavní navigace

Dovolená za rok 2006

  • (neregistrovaný) 83.208.167.---

    7. 8. 2007 10:15

    Dobrý den, prosím o kontrolu
    zaměstnanec - nárok na dovolenou 20dní v březnu vybráno 5dni =15 dní
    od 5.6.06 - 28.8.06 nemoc
    a pak další nemoc od 29.9.06 - 31.12.06 = nemoc prac.dny=127dní
    krátím o 2/12 = 3,5 dne
    nárok 15-3,5 dne? je to dobře ?
    Děkuji za reakce
    St.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 8. 8. 2007 7:01

      xy (neregistrovaný) 195.47.3.---

      Re: Dovolená za rok 2006
      předpokládám, že měl prac.poměr po celý rok 2006 a PP stále trvá
      1. nemoc = 61 PD
      2. nemoc = 66 PD
      celkem 127 PD
      protože zameškal zaměstnanec více než 100 PD, dovolená se krátí o 2/12 (tj. z celor.nároku 20 dnů 3,5 dne)
      20 nárok - 5čerpání - 3,5 krácení = 11,5 dne musíte nařídit vyčerpat do 31.10.2007 (pokud je dlouhodobě nemocen, tak do 31.12.07 - jinak propadá)

    • 8. 8. 2007 8:41

      St. (neregistrovaný) 83.208.167.---

      Re: Dovolená za rok 2006
      5.7.ukončil PP ,ale od 1.1.07-5.7.07 také nemoc, takže žádný nárok na ŘD 2007 jen proplatit ten zbytek ŘD 2006
      hezký den
      >>Dobrý den, prosím o kontrolu
      >>zaměstnanec - nárok na dovolenou 20dní v březnu
      >>vybráno 5dni =15 dní
      >>od 5.6.06 - 28.8.06 nemoc
      >>a pak další nemoc od 29.9.06 - 31.12.06 = nemoc
      >>prac.dny=127dní
      >>krátím o 2/12 = 3,5 dne
      >>nárok 15-3,5 dne? je to dobře ?
      >>Děkuji za reakce
      >>St.
      >
      >předpokládám, že měl prac.poměr po celý rok 2006 a PP
      >stále trvá
      >1. nemoc = 61 PD
      >2. nemoc = 66 PD
      >celkem 127 PD
      >protože zameškal zaměstnanec více než 100 PD, dovolená
      >se krátí o 2/12 (tj. z celor.nároku 20 dnů 3,5 dne)
      >20 nárok - 5čerpání - 3,5 krácení = 11,5 dne musíte
      >nařídit vyčerpat do 31.10.2007 (pokud je dlouhodobě
      >nemocen, tak do 31.12.07 - jinak propadá)

    • 8. 8. 2007 8:47

      xy (neregistrovaný) 195.47.3.---

      Re: Dovolená za rok 2006
      pokud v letošním roce byl do konce PP(5.7.) nemocen (ale ne z důvodu pracovního úrazu), potom nevznikl nárok na dovolenou za r. 2007 a ve mzdě za červenec proplatíte zůstatek dovolené (11,5 dne) z r. 2006

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).