Výpověd zaměstnavatelem

  • (neregistrovaný)

    21. 8. 2007 23:42

    Dnes 21.8.mi kolegyně zavolala že tam provozní donesl moji výpověd ve zkuš.době,s datem14.8.a ukončení prac.poměru též ke 14.8.já jsem měla volno z turnusu a do práce jsem měla jítaž 20.8.Onemocněla jsem a od 15.8.jsem v prac.neschopnosti.Může mi takovým způsobem zaměstnavatel dát výpověd?Jak se proti tomu bránit?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 21. 8. 2007 23:48

      Jiřka (neregistrovaný)

      Re: výpověd zaměstnavatelem
      Bránit se můžete akorát tím, že zrušení poměru (nejde o výpověď) neoznámil Vám. A vůbec to nejde zpětně (nemůže Vám zítra oznámit, že Vám ruší prac. poměr 14.8.). Ale pokud Vám zítra oznámí, že Vám zítřejším dnem ruší pracovní poměr ve zkušební době, nenaděláte nic. Ve zkušební době nejste chráněna proti zrušení poměru ničím.

    • 21. 8. 2007 23:53

      Jitka (neregistrovaný)

      Re: výpověd zaměstnavatelem
      >>Dnes 21.8.mi kolegyně zavolala že tam provozní donesl
      >>moji výpověd ve zkuš.době,s datem14.8.a ukončení
      >>prac.poměru též ke 14.8.já jsem měla volno z turnusu a
      >>do
      >>práce jsem měla jítaž 20.8.Onemocněla jsem a od
      >>15.8.jsem v prac.neschopnosti.Může mi takovým
      >>způsobem
      >>zaměstnavatel dát výpověd?Jak se proti tomu bránit?
      >
      >Bránit se můžete akorát tím, že zrušení poměru (nejde
      >o výpověď) neoznámil Vám. A vůbec to nejde zpětně
      >(nemůže Vám zítra oznámit, že Vám ruší prac. poměr
      >14.8.). Ale pokud Vám zítra oznámí, že Vám zítřejším dnem
      >ruší pracovní poměr ve zkušební době, nenaděláte nic. Ve
      >zkušební době nejste chráněna proti zrušení poměru
      >ničím.

    • 21. 8. 2007 23:57

      Jiřka (neregistrovaný)

      Re: výpověd zaměstnavatelem
      Asi se Vám nezapsal příspěvek.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).