Nezaopatřenost dítěte po ukončení školy

• Stanka (neregistrovaný)

  24. 8. 2007 14:06

  Syn ukončil v červnu učiliště závěrečnou zkouškou. Sehnal si zatím jen "brigádu" - pracovní smlouva na dobu určitou od 16.7.do 30.8.
  Je otázka, co bude po prázdninách, jestli půjde na pracák nebo sežene další práci. Jde mi o to, jestli má nárok na slevu na studenta, já na slevu na dítě, přídavky atd. za červenec a srpen, někdo mi tvrdil, že za srpen už ne. Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 24. 8. 2007 14:10

    Stanka (neregistrovaný)

    Re: Nezaopatřenost dítěte po ukončení šk
    Ještě k témuž: Dnes musel nastoupit do nemocnice, asi na týden. Má nárok na nemocenské dávky?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 24. 8. 2007 14:21

    j (neregistrovaný)

    Re: Nezaopatřenost dítěte po ukončení šk
    Pokud váš syn nepracuje od prvního do posledního dne v měsíci je stále nezaopatřeným dítětem. Pokud si do zaměstnání donese potvrezní ze školy, tak proč by mu slevu nedali. Vy máte nárok na zvýhodnění za stejných podmínek jako syn. DNP dostane pokud nepracuje na dohodu o provedení práce a je mu sráženo soc. pojištění.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 8. 2007 19:09

    beta (neregistrovaný)

    Re: Nezaopatřenost dítěte po ukončení šk
    pokud má skutečně uzavřenou prac.smlouvu od 16.7. do 30.8., tzn.že n e p r a c u j e po c e l é dva měsíce (ani v srpnu - po celý měsíc srpen by znamenalo do 31.8., ale on má smlouvu jen do 30.8.), pak má syn nárok na slevu "na studenta" jak na VII, tak i na VIII (stejně jako vy máte nárok na zvýhodnění na dítě), pokud se ovšem nezaregistruje na ÚP od 31.8. nebo nenastoupí do dalšího prac.poměru 31.8., tím by si pokryl c e l ý měsíc srpen a skutečně by slevu na stud.na srpen neměl. Nárok na nemoc.dávky má v případě, že mu vznikla účast na pojištění, pravděp.vznikla, když pracoval od července a má uzavřený "klasický" prac.poměr.

    •   Zobrazit celé vlákno