Ochranná lhůta OSVČ-zaměstnanec

• T.A. (neregistrovaný)

  27. 8. 2007 15:22

  Prosím radu, zaměstnankyně pracovala na rok a něco na HPP, skončila k 30.6.,nyní vykonává práci na smlouvu o dílo (na fakturu),do 31.8. a 10.8. jí byla vystavena neschopenka.Tu nám poslala a očekává výplatu nem.dávek, protože je prý v ochranné lhůtě.Vztahuje se to opravdu i na tento případ? Už jsem se tady dočetla, že má předložit potvrzení o tom, že je jako OSVĆ nem.pojištěna. A další postup? Děkuji moc.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 27. 8. 2007 21:32

    V (neregistrovaný)

    Re: Ochranná lhůta OSVČ-zaměstnanec
    jeslti se už přihlásila na sociálce, což je pravděpodobné tak se na ní ochranná lhůta nevztahuje to je jako když nastoupila do nového zaměstnání. Na mezidobí bude podepisovat prohlášení že nikde nenastoupila a že nevykonávala OSVC ani úřad práce..