Výpověď a nemocenská!!!!!!!!!!!!!!

• Janička (neregistrovaný)

  29. 8. 2007 15:35

  Prosím o radu... Poté co zaměstnanec nastoupil, odešel ještě ve zkušební době na nemocenskou. Ta trvala rok, nyní jsme mu přestali vyplácet nemocenské dávky a dále případ přebrala česká spráce sociálního zabezpeční. Mohu mu dát výpověď ve zkušební době? Po ukončení nemocenské by mu dál běžela a výpověď by určitě dostal. Můžu mu ji však dák, když je v nemocenském stavu, avšak bez dávek, které by mu vyplácel zaměstnavatel?
  Děkuji předem o informace. Spěchá.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 29. 8. 2007 16:05

    B.N. (neregistrovaný)

    Re: Výpověď a nemocenská!!!!!!!!!!!!!!
    Pokud marodí rok, měl by dostat invalidní důchod, lékař by měl ukončit neschopnost a k tomu datu skončí i pracovní poměr.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 8. 2007 16:12

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: Výpověď a nemocenská!!!!!!!!!!!!!!
    To, že už má vyčerpanou podpůrčí dobu a nemá nárok na nemocenskou je nepodstatné. Důležité je, že je stále práce neschopen a tudíž stále jakoby ve zkušební době. Zrušit prac. poměr ve zkušební době můžete kdykoli, mohli jste to udělat, i když ještě nemocenské dávky pobíral.

    •   Zobrazit celé vlákno