Re: Mateřská - pomoc spěchá!!!
protože nevybrala dovolenou po PPM v r. 2003, kdy ještě platil starý zákoník práce, tak jí veškerá dovolená, kterou měla, propadla bez náhrady - nemůžete jí tedy nic nyní proplácet, ani nemůže žádnou dovolenou čerpat
možnost vybírání dovolené po rodičovské dovolené se týká až případů od platnosti nového Zákoníku práce
nový Zákoník práce platí od 1. 1. 2007
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
„Jsem Albert a mám rád vlaky“. Míval cestovní kancelář, teď zachraňuje úzkokolejku
OSVČ klesly minimální zálohy i paušální daň. Co když jste platbu zapomněli změnit?
OSVČ na neschopence: Po jejím ukončení čeká podnikatele důležitá povinnost
Když podáte žádost o důchod příliš brzy, řízení se může zastavit
Založení živnosti, první povinnosti i komunikace s úřady. Stát teď nabízí kurz zdarma
Podnikatelé na cestách: Jak se vyhnout předraženým výběrům z bankomatů
31. 8. 2007 6:21
Zaměstnankyně nastoupila na MD 14.5.2003 do 25.11.2003. Žádnou dovolenou na zotavenou u zaměstnavatele nečerpala. Rodičovský příspěvek skončil dnem 7.7.2007, kolik má nárok na dovolenou na zotavenou když k 25.11.2003 měla 20 dní?
Chce ukončit pracovní poměr. Může si dovolenou řádně vyčerpat a poté ukončit PP nebo se jí musí proplatit a PP ukončit k 7.7.?
Děkuji