Re: Stravné
Přesně tak, zaměstnavatel může dát i 1 000.-Kč, když to bude mít ve vniřním předpise nebo kolektivní smlouvě je to daňově uznaný náklad.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Pronajímatel nechtěl do bytu cizince, pokuta za diskriminaci ale hrozí realitce
„Jsem Albert a mám rád vlaky“. Míval cestovní kancelář, teď zachraňuje úzkokolejku
OSVČ klesly minimální zálohy i paušální daň. Co když jste platbu zapomněli změnit?
OSVČ na neschopence: Po jejím ukončení čeká podnikatele důležitá povinnost
Když podáte žádost o důchod příliš brzy, řízení se může zastavit
Založení živnosti, první povinnosti i komunikace s úřady. Stát teď nabízí kurz zdarma
31. 8. 2007 14:05
Dobrý den,
chtela bych se zeptat v souvislosti s novým zakoníkem práce, kde je pro zaměstnavatele, který není státem uvedena výše stravného NEJMENE 58,- Kč, potom 88,-Kč a 138,-Kč, ale není tam uvedena maximální částka. Přece si zaměstnavatele, který není státem nemůže sám určit jaké poskytne stravné. Bylo by to vůbec daňově uznatelné a do jaké částky to nemusejí danit zaměstnanci? Existuje nějaký výklad, nebo doplnění ZP.
Díky za rychlou reakci.