Nemocenská a PID
-
-
xy (neregistrovaný)
Re: Nemocenská a PID
nemocenská se poskytuje nejdéle po dobu 84 KD při téže PN a při více PN pak nejdéle po dobu 84 KD v témže kal. roce
pokud trvá déle - neplatíte - je omluvená
pokud dojde k PN z důvodu prac. úrazu nebo nemoci z povolání, omezení podp. doby neplatí a ND se poskytují po celou dobu takové PN, max. však po dobu jednoho roku od počátku PN
-
- Kód služby RPDP booking Poslední názor: 21.7.
- Výkaz DPH - nový os. automobil Poslední názor: 21.7.
- Money S3 zápočet v daňové evidenci Poslední názor: 20.7.
- ELDP Poslední názor: 16.7.
- Neplacené volno a soc. pojištění a vliv na důchod Poslední názor: 16.7.
- Rodičovská dovolená v JMHZ a ELDP Poslední názor: 15.7.
- Druhý pracovní poměr u téže společnosti a zp Poslední názor: 14.7.
- Minimální mzda Poslední názor: 13.7.
- Základní sleva na poplatníka student a zároveň otec si ho uplatní Poslední názor: 13.7.
- Změna adresy zaměstnance na DPP Poslední názor: 13.7.
- Daňové zvýhodnění Poslední názor: 13.7.
- Doplňkové penzijní spoření - úhrada Poslední názor: 9.7.
- Booking účtování Poslední názor: 8.7.
- Zdravotní pojištění Poslední názor: 8.7.
Školení pro účetní
Mohlo by vás zajímat
-
„Jsem Albert a mám rád vlaky“. Míval cestovní kancelář, teď zachraňuje úzkokolejku
-
OSVČ klesly minimální zálohy i paušální daň. Co když jste platbu zapomněli změnit?
-
OSVČ na neschopence: Po jejím ukončení čeká podnikatele důležitá povinnost
-
Když podáte žádost o důchod příliš brzy, řízení se může zastavit
-
Založení živnosti, první povinnosti i komunikace s úřady. Stát teď nabízí kurz zdarma
-
Podnikatelé na cestách: Jak se vyhnout předraženým výběrům z bankomatů
3. 9. 2007 11:11
Prosím, zaměstnáváme plného invalidního důchodce, který je momentálně v pracovní neschopnosti. Kdy se tento zaměstnanec musí vzdát ND aby nepřišel o důchod?
Děkuji moc.