Hlavní navigace

Převod dovolené do dalšího roku

  • (neregistrovaný) 195.22.52.---

    4. 9. 2007 13:39

    K dnešnímu dni mám zůstatek nevyčerpané dovolené 34 dny (neměl jsem čas si ji vybrat). Ročně máme 1 týden dodatkové dov. tj. celkem 25 dnů, zbytek je z loňska.
    Může mi ji zaměstnavatel převést do dalšího roku, nebo je to asi nějak omezeno? Moc děkuji za odpověď

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 4. 9. 2007 13:46

      Pavla (neregistrovaný) 90.176.51.---

      Re: Převod dovolené do dalšího roku
      zákoník práce, hlava IX,
      Neurčí-li zaměstnavatel, s výjimkou případu uvedeného v odstavci 3, zaměstnanci dovolenou podle odstavce 1 ani do 31. října příštího kalendářního roku, je dnem nástupu zaměstnance na tuto nevyčerpanou dovolenou nebo její část první následující pracovní den. Nevyčerpá-li zaměstnanec dovolenou podle věty první ani do konce příštího kalendářního roku, právo na tuto dovolenou zaniká.

      Pokud si ji nevyčerpáte do konce roku, tak dovolená z 2006 Vám zanikne

    • 4. 9. 2007 14:21

      Hana (neregistrovaný) 193.179.124.---

      Re: Převod dovolené do dalšího roku
      Pátý týden dovolené se na žádost zaměstnance dá převést do roku 2008

    • 5. 9. 2007 14:08

      Alice (neregistrovaný) 195.113.198.---

      Re: Převod dovolené do dalšího roku
      >>>K dnešnímu dni mám zůstatek nevyčerpané dovolené 34
      >>>dny (neměl jsem čas si ji vybrat). Ročně máme 1 týden
      >>>dodatkové dov. tj. celkem 25 dnů, zbytek je z loňska.
      >>>Může mi ji zaměstnavatel převést do dalšího roku,
      >>>nebo
      >>>je to asi nějak omezeno? Moc děkuji za odpověď
      >>
      >>
      >>zákoník práce, hlava IX,
      >>Neurčí-li zaměstnavatel, s výjimkou případu uvedeného
      >>v odstavci 3, zaměstnanci dovolenou podle odstavce 1
      >>ani do 31. října příštího kalendářního roku, je dnem
      >>nástupu zaměstnance na tuto nevyčerpanou dovolenou
      >>nebo
      >>její část první následující pracovní den.
      >>Nevyčerpá-li
      >>zaměstnanec dovolenou podle věty první ani do konce
      >>příštího kalendářního roku, právo na tuto dovolenou
      >>zaniká.
      >>

      DODATKOVÁ DOVELENÁ SE ALE NEPŘEVÁDÍ ani neproplácí, čerpá se přednostně. Ten pátý týden jen tehdy když by jste měli týden navíc, ale té řádné dovolené. Jinak ne.
      >>Pokud si ji nevyčerpáte do konce roku, tak dovolená z
      >>2006 Vám zanikne
      >
      >Pátý týden dovolené se na žádost zaměstnance dá
      >převést do roku 2008

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).