Re: Dohoda o provedení práce
Počet zaměstnanců pracujících za DOPP není omezen. Na dohodu o provedení práce může tentýž člověk u téhož zaměstnavatele pracovat maximálně 150 h v kalendářním roce. Z DOPP se neodvádí pojistné. Počítá se pouze daň a a zda půjde o daň srážkovou nebo zálohovou a jak bude vysoká (může být i nulová) záleží na tom, zda ten konkrétní člověk podepíše či nepodepíše daňové prohlášení a jaké uplatňuje daňové slevy.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
E-shopy i obce se radují, výdejní boxy nebudou podléhat režimu stavebního zákona
Pronajímatel nechtěl do bytu cizince, pokuta za diskriminaci ale hrozí realitce
„Jsem Albert a mám rád vlaky“. Míval cestovní kancelář, teď zachraňuje úzkokolejku
OSVČ klesly minimální zálohy i paušální daň. Co když jste platbu zapomněli změnit?
OSVČ na neschopence: Po jejím ukončení čeká podnikatele důležitá povinnost
Když podáte žádost o důchod příliš brzy, řízení se může zastavit
12. 9. 2007 9:13
Dobrý den,
mám živnost truhlářství a chtěl bych se zeptat, jestli mohu zaměstnat na dohodu o provedení práce brigádníky (jen asi na 100 hodin rocne) Musím pak za ně něco odvádět? A kolik jich mohu vůbec takto během roku zaměstna?
Děkuji za radu.