Dovolená-krácení při nemoci

• MM (neregistrovaný)

  18. 9. 2007 8:42

  zdrávím, prosím pro krácení dovolené musí nemoc trvat 100 a vice dní v celku nebo si to musím hlídat celý rok a sčítat, jestli někdo toho zaměstnanec nedosáhl? Díky

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 9. 2007 8:45

    baba (neregistrovaný)

    Re: dovolená-krácení při nemoci
    Sčítat a patří tam i OČR

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 9. 2007 8:56

    janka (neregistrovaný)

    Re: dovolená-krácení při nemoci
    já myslím, že se nesčítá za rok, ale při jedné nemoci 100 dní. a OČR se taky do toho nepočítá.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 9. 2007 9:01

    Líba (neregistrovaný)

    Re: dovolená-krácení při nemoci
    Krácení dovolené § 223, odst. 1, co se posuzuje jako výkon práce pro účely nároku na dovolenou je § 348.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 18. 9. 2007 9:06

    MM (neregistrovaný)

    Re: dovolená-krácení při nemoci
    Nikde není uvedeno, že to musí být vcelku. Takže já budu sčítat. Dík!

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 9. 2007 9:02

    MM (neregistrovaný)

    Re: dovolená-krácení při nemoci
    TAK TO JE HEZKÉ! :-))

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 9. 2007 9:14

    baba (neregistrovaný)

    Re: dovolená-krácení při nemoci
    Pro Janku - to myslíte fakt blbě - sčítá a OČR není výkonem práce, tudíž se započítává do zameškaných dnů.

    •   Zobrazit celé vlákno