Re: Pracovní smlouvana dobu určitou
Pokud máte smluvenou dobu určitou do 31.5.08 (což zaměstnavatel udělal velmi nešikovně ve svůj neprospěch), pak prostě platí doba do 31.5. a pokud chtějí, abyste skončila, musí se s Vámi domluvit nebo Vám dát výpověď pro nadbytečnost (což by bylo s odstupným). Pokud smlouva zní "na dobu určitou do dobu mateřské nebo rodičovské dovolené za paní xy", pak Váš pracovní poměr končí dnem návratu té paní (pokud jí povolí dřívější návrat do práce).
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
19. 9. 2007 20:40
Jsem zaměstnaná od 1.6.07 na dobu určitou do 31.5.08 jako náhrada za paní na MD. Nyní se paní předčasně vrátila. Musí mě zaměstnávat do doby vyznačené na smlouvě a nebo mě můžou dát předčasně výpověď?
Děkuji