Stravenky - celá firma?
-
-
Zlatka (neregistrovaný)
Re: stravenky - celá firma?
************
Pozor na § 16 ZP, všichni pracujeme a máme nárok na pauzu i oběd a máme asi stejný hlad, brala bych to jako diskriminaci, nerovné zacházení a asi bych se ohradila, když stravenky tak všem a stejně, nedokáži si představit jak bych předpis zpracovala a že už jsem jich udělala - je to benefit, který se buď poskytuje nebo ne. -
Jiřka (neregistrovaný)
Re: stravenky - celá firma?
Je to benefit, který zaměstnavatel není povinen poskytovat vůbec. Z čeho soudíte, že buď ho musí poskytnout všem nebo nikomu? Máte nárok (a povinnost) udělat si pauzu. Zda v ní budete jíst nebo spát je Vaše věc. Pokud se zaměstnavatel rozhodne, že někomu umožní používat firemní auto pro osobní účely, také budete namítat diskriminaci a tvrdit buď všichni nebo nikdo? To samé třeba s příspěvkem na důchodové spoření - také mohou být vypracována pravidla, že bude přispíváno např. jen těm, kdo mají odpracováno 2 a více let nebo třeba jen vedoucím pracovníkům.... A pokud by nějaký úřad, na něhož byste se stížností na diskriminaci obrátila rozhodl, že máte pravdu, pak si zaměstnavatel může říct, že mu to za to nestojí a nedá nikomu nic. Byla byste pak spokojená?
- 2.vlna EET Poslední názor: 22.7.
- Nákup zboží do nákladů Poslední názor: 22.7.
- Kód služby RPDP booking Poslední názor: 21.7.
- Výkaz DPH - nový os. automobil Poslední názor: 21.7.
- Money S3 zápočet v daňové evidenci Poslední názor: 20.7.
- ELDP Poslední názor: 16.7.
- Neplacené volno a soc. pojištění a vliv na důchod Poslední názor: 16.7.
- Rodičovská dovolená v JMHZ a ELDP Poslední názor: 15.7.
- Druhý pracovní poměr u téže společnosti a zp Poslední názor: 14.7.
- Minimální mzda Poslední názor: 13.7.
- Základní sleva na poplatníka student a zároveň otec si ho uplatní Poslední názor: 13.7.
- Změna adresy zaměstnance na DPP Poslední názor: 13.7.
- Daňové zvýhodnění Poslední názor: 13.7.
- Doplňkové penzijní spoření - úhrada Poslední názor: 9.7.
Mohlo by vás zajímat
-
E-shopy i obce se radují, výdejní boxy nebudou podléhat režimu stavebního zákona
-
Pronajímatel nechtěl do bytu cizince, pokuta za diskriminaci ale hrozí realitce
-
„Jsem Albert a mám rád vlaky“. Míval cestovní kancelář, teď zachraňuje úzkokolejku
-
OSVČ klesly minimální zálohy i paušální daň. Co když jste platbu zapomněli změnit?
-
OSVČ na neschopence: Po jejím ukončení čeká podnikatele důležitá povinnost
-
Když podáte žádost o důchod příliš brzy, řízení se může zastavit
20. 9. 2007 7:48
Dobrý den,
jde jako motivaci nárok na stravenky nějak upřesnit? Třeba stanovit nějakým vnitřním předpisem, že mají nárok jen určití zaměstnanci? Nebo musí dostat všichni stejnou hodnotu stravenky? Díky za odpověď..