Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
21. 9. 2007 12:57
Dobrý den, ráda bych znala Váš názor na následujicí:
jeden náš zaměstnanec náhle onemocněl (má po operaci, předpokládá se - myslím ale, že on si to neuvědomuje - delší pracovní neschopnost). Z nemocnice ještě před operací vzkázal, že mu máme zatím psát a tedy i proplácet dovolenou. Dovolené má tedy ještě celých 20 pracovních dnů, ale asi ani to stačit nebude. Co s tím, je něco proti něčemu, když mu zatím bude zatím "dovolenou čerpat"? Samozřejmě že to dělá kvůli finanční situaci rodiny.
Děkuji
Jindra