Přeplacená mzda

• Iva (neregistrovaný)

  22. 9. 2007 14:33

  Prosím o radu,
  naše kolegyně omylem přeplácela zaměstnanci mzdu několik měsíců, jednalo se o osobní ohodnocení a celkem se to vyšplhalo na částku několik desítek tisíc. Zaměstnanec nechce částku vrátit, tvrdí, že o tom nevěděl, že k přeplatku dochází, i když tuto částku dostával za práci, kterou třeba i dva měsíce nevykonával. Podle mě docházelo k bezdůvodnému obohacování a na částku neměl nárok, tudíž je povinnen ji vrátit. Prosím o radu, jak na něj, aby se zachoval lidsky a přeplatky vrátil a účetní to nemusela platit za něj.
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 23. 9. 2007 12:31

    xy (neregistrovaný)

    Re: Přeplacená mzda
    záleží, zda na něj měl vůbec ze své funkce nárok nebo nikoliv
    těžko se dá takto říci, zda toto přebíral v dobré víře (museli byste mu dokázat, že na to neměl nárok)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 25. 9. 2007 14:05

    Eva (neregistrovaný)

    Re: Přeplacená mzda
    pokud má na platovém výměru částku nižší než na výplatní pásce, tak by bylo dokazatelné, že nešlo o "dobrou víru", ale o přeplatek

    •   Zobrazit celé vlákno