Re: dovolená-nárok
Doba pobírání rodičovského příspěvku s ničím nesouvisí.
Důležité je, co jste dělala do 4.2. Předpokládám, že jste byla na rodičovské dovolené, ale rozhodující je, zda jste se 5.2. vrátila do téhož pracovního poměru, ve kterém jste byla na rodičovské nebo zda jste v tomto poměru stále zůstávala na rodičovské a od 5.2. do 31.10. máte uzavřený jiný pracovní poměr. Nebo jste neměla žádného zaměstnavatele do 4.2. a ten poměr od 5.2. do 31.10. je Vaším jediným pracovním poměrem? A co od 1.11.?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
E-shopy i obce se radují, výdejní boxy nebudou podléhat režimu stavebního zákona
Pronajímatel nechtěl do bytu cizince, pokuta za diskriminaci ale hrozí realitce
„Jsem Albert a mám rád vlaky“. Míval cestovní kancelář, teď zachraňuje úzkokolejku
OSVČ klesly minimální zálohy i paušální daň. Co když jste platbu zapomněli změnit?
OSVČ na neschopence: Po jejím ukončení čeká podnikatele důležitá povinnost
Když podáte žádost o důchod příliš brzy, řízení se může zastavit
24. 9. 2007 19:40
Přeji dobrý večer. Prosím o radu. Pobírala jsem rodičovský příspěvek do 10. 7. 2007. Dne 5. 2. 2007 jsem nastoupila na zkrácený úvazek do zaměstnání - zástup za MD. Smlouvu mám od 5.2.2007 do 31.10.2007. Prosím, na kolik dní dovolené mám nárok. Pracuji ve školství. Moc děkuji za odpověď.