Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
26. 9. 2007 9:46
dobry den
zamestnankyne má zájem studovat, studium by trvalo 3 roky. spolecnost ji nebude financne prispivat, jenom ji umozni skolu navstevovat 1xtydne - v praxi to neznamena kazdy tyden, protoze zamestnankyne smenuje. problem je v tom, ze zamestnavatel s ni chce podepsat dohodu, aby ve spolecnosti zustala jeste minimalne 3 roky po ukonceni studia. ma na to pravo?
dekuji