Re: neplacené volno X dovolená
K poskytnutí nepl.volna vždy dává souhlas zaměstnavatel. Ten posoudí, zda mu dá volno.Volno se poskytuje na důl. osobní
překážky na žádost zaměstnance , takže záleží na posouzení okolností, protože dovolená je určena k odpočinku.Praxe však je obvykle taková, že pokud ještě dovolenou má, zaměstnavatel dává dovolenou a ne volno.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
2. 10. 2007 15:50
chtěla bych se zeptat, jestli možno čerpat neplacené volno, i případě kdy zaměstnanec má možnost čerpat dovolenou, ale zaměstnanec chce čerpat neplacené volno.