Re: nárok na dovolenou
zaměstnavatel je povinen určit čerpání dovolené
protože má ještě 4 dny D z r. 2006 - to byl dlouhodobě nemocný, že nemá žádný den dovolené vyčerpaný?
pokud by byl nemocný, potom byste museli D krátit - za 100PD a každých dalších 21PD nemoci - vždy o 1/12 celor.nároku zkrátit (netýká se prac.úrazu a PPM)
Re: nárok na dovolenou
dlouhodobě nemocný nebyl,takže má nárok na 4dny+18,5,jak napsala anina?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
E-shopy i obce se radují, výdejní boxy nebudou podléhat režimu stavebního zákona
Pronajímatel nechtěl do bytu cizince, pokuta za diskriminaci ale hrozí realitce
„Jsem Albert a mám rád vlaky“. Míval cestovní kancelář, teď zachraňuje úzkokolejku
OSVČ klesly minimální zálohy i paušální daň. Co když jste platbu zapomněli změnit?
OSVČ na neschopence: Po jejím ukončení čeká podnikatele důležitá povinnost
Když podáte žádost o důchod příliš brzy, řízení se může zastavit
7. 10. 2007 16:53
Prosím poraďte mi,zaměstnanec končí pracovní poměr k 30.11.2007, má nevybranou dovolenou za tento rok (20 dní)+4dny z loňského roku.Na kolik dní má nárok? Děkuji