Re: Zpracování mezd zaměstnankyním na RD
Tak co byste chtěla zpracovávat,mzda je za odvedenou práci, když nepracují, nemají na žádnou mzdu nárok,ne?
Re: Zpracování mezd zaměstnankyním na RD
Ano, samozřejmě nemají v reálu žádnou mzdu, ale stále jsou ve mzd. systému a setkala jsem s tím, že mi to v jiné firmě řešila kontrola z VZP a upozornila na to, že jsem jedné takové zaměstnankyni na RD jeden měsíc zapomněla "zpracovat"...jak to řešíte ostatní ?
Re: Zpracování mezd zaměstnankyním na RD
Tak samozřejmě je tam musíte vést a "zpracovat". Malá organizace je uvádí na měsíčních přehledech a jsou započteny i v počtu lidí v přehledech pro zdravotní pojišťovny. Vyjíždíte mzdový list a každoročně vypisujete evidenčák. Jsou stále Vašimi zaměstnanci, akorát že mají volno z důvodu rodičovské dovolené.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
15. 10. 2007 15:19
Dobrý den,
Prosím o názor na to, zda je nutné, popř. podle jakého zákona, zpracovávat mzdu zaměstnankyním na rodičovské dovolené.
Diky.
Veronika