Re: Pracovní poměr s hr. mzdou 4000 Kč
*************
4000,- připadají v úvahu pouze při polovičním úvazku při zcela nekvalifikované práci. (Je to polovina tzv. minimální mzdy). Nesmíte zapomínat, že v současnosti platí tzv. zaručená mzda - podle prac.místa, na kterém ten človíček pracuje. Tedy je jiná zaručená mzda např. pro pomocnou kuchařku, jiná pro kuchařku minutářku .....atd.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
22. 10. 2007 18:41
Prosím o radu, firma s.r.o. zaměstnává zaměstnance na normální pracovní smlouvu a je stanovena hrubá mzda 4000 Kč. Jde to a co z toho vyplývá ? Moc děkuji za pomoc.