Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
23. 10. 2007 8:07
Dobrý den, nutně bych potřebovala vědět, jestli nedělám chybu.
Ve firmě (neziskovce), kde pracujeme prakticky za minimální mzdu, dostávají pracovníci stravenky v hodnotě 50,- Kč.
17,- Kč hradí zaměstnanci (tj. 34 %), zbytek zaměstnavatel :
55 % (27,50 Kč) si dává do nákladů (účet 527)
11 % (5,50 Kč) platí z fondu
1) Mám z toho počítat nějakou DPH? Zatím nic neodvádíme.
2) účtuji dobře ?
17 Kč 331/335 - 335/213
27,50 Kč 527/213
5,50 Kč 9../213 (pod 9.. máme fondy)
Děkuji za radu a přeji pěkný den