Re: Náhrada mzdy při nemoci po 1.1.2008
---------------------------------------------
výše nemocenského po 1.1.08: 1.-3. KD = neplacené (nelze na tyto dny si vzít dovolenou - pokud je vystavená neschopenka)
60% DVZ do 30.KD PN
66% DVZ od 31.KD do 60. KD PN
72% DVZ od 61.KD
redukce DVZ zůstává stejná i po 1.1.08, tj. 550,-- a 790,-- Kč
pokud někdo onemocní do 31.12.07 (včetně) a nemoc bude trvat i v r. 2008, výpočet ND bude podléhat zákonům platným v r. 2007
Re: Náhrada mzdy při nemoci po 1.1.2008
Vím, že dnes když mám dovolenou a nemoc, tak se automaticky nemocí dovolená přeruší. Ale prosím kde je psáno, že od 1.1.08 si na neplacené dny nemoci nemůžu vzít dovolenou?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
4. 11. 2007 11:16
Dokáže mi někdo poradit, jakým způsobem se bude počítat náhrada mzdy náležící zaměstnanci od 4. do 14. dne nemoci po 1.1.2008?
Nerozumím zejména "úpravě redukční hranice koeficientem 0,175", jak to stanovuje po novu zákoník práce v § 192.
Dokázal by mi někdo na příkladu zaměstnance, jehož průměrný denní výdělek je např. 2.500 Kč, vysvětlit výpočet náhrady mzdy?
Děkuji předem za odpověď.