Roční odměny jako poukázky

• Michaela (neregistrovaný)

  26. 11. 2007 14:54

  Prosím o radu jak je pro zaměstnavatele výhodné poskytnout roční odměnu ve formě dárkové poukázky nebo peněžní odměnu?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 26. 11. 2007 15:31

    sybera (neregistrovaný)

    Re: Roční odměny jako poukázky
    Z obého se platí ZP,SP i daň, (poukázky mají 2000 limit osvobozený od daní a pojistného pouze pro účely uvedené ve vyhlášce o FKSP).takže je to jedno, jen s poukázkami bude mít zaměstnavatel víc práce a zaměstnanec bude nadávat, že je může utratit jen někde a jen za něco.Já bych volila peníze.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 11. 2007 16:40

    sarka (neregistrovaný)

    Re: Roční odměny jako poukázky
    prosim kde najdu vyhlasku, mate odkaz? diky

    •   Zobrazit celé vlákno