Přesčasy a pracovní cesta

• PetraB (neregistrovaný)

  30. 11. 2007 15:10

  Prosím o radu s tím, jak se počítají přesčasy, když zaměstnanec (programátor) má pracovní dobu 7.00 - 15.30 hodin a jede na služební cestu služebním autem, sám řídí. Vyjíždí v 6.00 a u zákazníka je od 7.00 do 16.00, zpět se vrátí v 17.00 hodin. Jsou různé právní výklady, jak počítat přesčasy. Vím, že za celou dobu má nárok na stravné, ale ten přesčas nevím, jestli je od 6 do 7 hodina a od 15.30 do 17, takže celkem 2,5 hod nebo se cesta na cestě nepočítá jako přesčas a je to jen doba u zákazníka, tudíž půl hodiny.
  Díky za pomoc

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 30. 11. 2007 15:31

    sybera (neregistrovaný)

    Re: přesčasy a pracovní cesta
    Čas strávený na pracovní cestě není prací přesčas, počítá se pouze výkon práce, takže v tomto případě by měl přesčas pouze 0,5 hodiny ( 15.30-16).

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 12. 2007 7:53

    PetraB (neregistrovaný)

    Re: přesčasy a pracovní cesta
    Opravdu tedy nezáleží na tom, jestli řídí sám auto nebo jede jako spolujezdec nebo jede třeba vlakem? Některé výklady právníků jsou právě takové, že když sám řídí auto, je to považováno za výkon práce, ale když jede jako spolujezdec, tak potom už ne.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 12. 2007 9:16

    baba (neregistrovaný)

    Re: přesčasy a pracovní cesta
    Pokud sám řídí auto - jako referentské vozidlo, má to v popisu práce, potom doba řízení je výkonem práce. Pokud to nemá v popisu práce, jede svým autem - není to výkon práce.