Přesčas - prosím mzdové účetní

• Martina (neregistrovaný)

  3. 12. 2007 11:31

  Dobrý den,
  trochu jsem se zamotala do přesčasových hodin.
  Mám dotaz, zaměstnavatel platí veškeré přesčasové hodiny co zaměstnavatel odpracuje. Zaměstnanci jsou svolní přesčasy vykonávat, má otázka tedy zní - musím hlídat, kolik zaměstnanec má přesčasových hodin nebo je to v tomto případě jedno. Prosím pokud možno odkaz na §vZP já tam nacházím pouze těch 150hod, ale to jsou tzv.nucené. u nás je vše dobrovolné :) jen nevím jestli jsou někde dané hranice.
  díky
  Martina

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 12. 2007 11:41

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: přesčas - prosím mzdové účetní
    150 h může zaměstnavatel nařídit, i kdyby se zaměstnancům nechtělo. Dalších 266 si mohou dohodnout. Takže dohromady může být 416 h přesčasů v roce.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 4. 12. 2007 7:51

    Míla (neregistrovaný)

    Re: přesčas - prosím mzdové účetní
    416 hodin může mít dohodnuto každá firma, nebo jen tam, kde je kolektivní smlouva?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 4. 12. 2007 16:28

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: přesčas - prosím mzdové účetní
    416 h přesčasových hodin ročně může zaměstnanec odpracovat v každé firmě. Opakuji - 150 si s ním zaměstnavatel ani nemusí domlouvat, může mu je rovnou nařídit. Hodiny nad 150 do 416 si mohou dohodnout.

    •   Zobrazit celé vlákno