Hlavní navigace

Výpověď v určitou dobu spěchá

  • (neregistrovaný) 195.113.192.---

    28. 12. 2007 7:18

    Moc prosím o radu,

    přítelovi neprodloužili pracovní smloluvu. Bylo mu řečeno, že by měl jít na nemocenskou - snad nějaká ochranná lhůta? není mi to jasné, proč by měl jít. Odpracoval 5 měsíců.. na jaké dávky od úřadu práce má nárok?

    děkuji moc

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 28. 12. 2007 16:06

      Laďa (neregistrovaný) 62.240.178.---

      Re: výpověď v určitou dobu spěchá
      Pokud půjde na nemocenskou, bude dostávat nemocenské dávky i když pracovní poměr skončí. Marodit může začít i po skončení pracovního poměru, ale max. do sedmi dnů pokud začne marodit v r. 2008 (v r. 2007 platí ještě ochranná lhůta 42 dnů po skončení zaměstnání). Nemoc v případě skončení prac. poměru na dobu určítou prac. poměr neprodlužuje.
      Nárok na podporu mu vznikne, pokud vykonával v délce alespoň 12 měsíců v posledních třech letech zaměstnání nebo jinou výdělečnou činnost zakládající povinnost odvádět pojistné na důchodové pojištění a příspěvek na státní politiku zaměstnanosti. 5 odpracovaných měsíců nestačí. Také záleží na tom, jestli už před těmi 5 měsíci podporu bral, v tom případě by mohl ještě měsíc nebo několik měsíců podporu brát (záleží na věku).

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).