Re: Přesčasy a neplacené volno
Co si já matně pamatuji, tak na neplacené volno v tomto případě není rozhodně "nárok", takže záleží pouze na Vás. Na druhou stranu se nabízí otázka, když jste měli provozovnu uzavřenou a včas neurčili zaměstnanci čerpání ŘD, tak je to překážka na Vaší straně.
Nejsem mzdová, ale nejsem si jistý jestli je pro něj vůbec finančně výhodné si neplacené volno vzít (1 den) a následně potom si nechat za jiný den dát 25% příplatku.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Dohlášení údajů zaměstnance: Videonávod radí, jak na to krok po kroku
Kdy musí důchodci podat daňové přiznání a zdanit svůj důchod?
Stačilo pár úprav posudků pro invaliditu v počítači a lidé získali dávky
Kolové nápoje: Od lékárnických tajností k miliardovému marketingu
Pracujícím důchodcům se zas bude zvyšovat penze, sleva na pojistném jim navíc zůstane
Jediná chyba v přehledu může znamenat zbytečné tisíce navíc
5. 1. 2008 8:12
Zaměstnanec pracoval v prosinci včetně sobot a má tedy odpracováno dostatek přesčasových hodin. 31.12.07 byl běžný pracovní den, ale provozovnu jsme měli uzavřenu a zaměstnanec byl doma. Nyní žádá o neplacené volno na tento den. Má na to nárok když mu budu na druhé straně proplácet cca 35 přesčasových hodin.