Dovolená

  • (neregistrovaný)

    13. 1. 2008 12:49

    Když zaměstnanec nastoupil 2.7. protože 1.7. byla nedelě jak počítám nárok na dovolenou - počítám 6/12 nebo 5/12,

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 13. 1. 2008 14:24

      Jiřka (neregistrovaný)

      Re: Dovolená
      Předpokládám, že u Vás pracoval aspoň do konce roku, odpracoval aspoň 60 směn a nepromarodil víc než 99 směn. V takovém případě, pokud se budete striktne držet zákona, mu náleží 5/12 (srpen až prosinec) za předpokladu, že do 1.7. neměl žádného zaměstnavatele. Pokud 1.7. zaměstnavatele měl, náleží mu 6/12.
      Už se tu hodněkrát vysvětlovalo proč tomu tak je, zkuste si vyhledat témata o dovolené a pročtěte si je.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).