Ještě jednou potvrzení o zaměstnání

• KP (neregistrovaný)

  15. 1. 2008 14:17

  Dobrý den,
  >od roku 2008 je prý povinností zaměstnavatele vydat
  >zaměstnanci při skončení pracovního poměru nebo při
  >skončení dohody o pracovní činnosti potvrzení o
  >zaměstnání. Nepochopila jsem však, jesli je tím myšlen zápočtový
  >list? Prosím poraďte!!! Díky
  
  Povinné to bylo už od r. 2007 - a je tím myšlen zápočtový list.
  Od roku 2008 se tam má nově uvádět § ukončení PP, naopak se mají zvlášť uvádět nemocenské - je to citlivý údaj. Když tedy od 2008 bude chtít někoho vystavit zápočtový list, bude mít 3 části:
  1) Doklad o tom, jak dlouho trvalo zaměstnání, kvalifikace, srážky
  2) Doklad o nemocenských dávkách (podpůrčí doba)
  3) Doklad o výši průměrného hrubého a čistého příjmu
  
  
  Prosím co jste myslela tím citlivým údajem u nemocenských? To mu mám tuto část napsat na jiný papír nebo jak to bylo myšleno, že je to citlivý údaj?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 15. 1. 2008 14:34

    Zuzana (neregistrovaný)

    Re: ještě jednou potvrzení o zaměstnání
    No, od 1.1.08 se údaj o nemocenských dávkách na zápočťák psát nesmí - jde o to, aby jste ho třeba při náboru nediskriminovali kvůli jeho časté neschopnosti, atd... Doklad o dávkách si má vyžádat mzdovka v době, kdy by měla vyplácet nemocské dávky u Vás - už jen z důvodu, aby nepřečerpala podpůrčí dobu.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2008 14:42

    Daniela (neregistrovaný)

    Re: ještě jednou potvrzení o zaměstnání
    A prosím, jaký doklad o výši průměrn.příjmů

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2008 15:42

    Zuzana (neregistrovaný)

    Re: ještě jednou potvrzení o zaměstnání
    Doklad o výši průměrné hrubé a čisté mzdy za poslední Q. Toto je spíše pro účely ÚP a výměru podpory - já to ale zaměstnancům dávám automaticky.

    •   Zobrazit celé vlákno