Náhrada za ztrátu na výdělku po ukončení

• alena (neregistrovaný)

  16. 1. 2008 15:48

  Jak postupovat v případě, že zaměstnanec požaduje vyplácení náhrady za ztrátu na výdělku po ukončení prac.neschopnosti. Již u nás není zaměstnán, prac. poměr byl uzavřen na dobu určitou a skončil tedy uplynutím doby. Dále byl však v prac.neschopnosti a my jsme vypláceli nemocenskou a náhradu za ztrátu při prac. neschopnosti. Nyní pracovník tvrdí, že poklesla jeho schopnost vykonávat stejnou prac. činnost a požaduje náhradu po ukončení PN.
  Jakým posudkem toto své tvrzení musí dokázat a jak má postupovat?
  Jak mám postupovat já při výpočtu náhrady (např. berou se v úvahu jeho příjmy dosažené v současném zaměstnání hrubé nebo čisté?)

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 1. 2008 17:03

    xy (neregistrovaný)

    Re: náhrada za ztrátu na výdělku po ukon
    pracovník může tvrdit co chce - musí doložit (ale nevím, jestli to napíšu správně: musí dojít na kliniku nemocí z povolání a možná ještě jinam - a pak konzultujte s pojišťovnou, kde jste pojištěni)