Pracovní doba

  • (neregistrovaný)

    21. 3. 2008 13:11

    Má zaměstnance na čerpací stanici. Pracuji na směny tj. jeden den 15 hod. a dva dny volno. Chci se zeptat na základě jakého zákona můžou 15 hod. denně pracovat, protože jsem vyčetla, že by měly mít jen 12 hod. směny.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 21. 3. 2008 13:16

      Ivana (neregistrovaný)

      Re: Pracovní doba
      Pracovní dobu upravuje jediná právní norma, a to je zákoník práce, v § 78 - § 100.

    • 21. 3. 2008 14:15

      pája (neregistrovaný)

      Re: Pracovní doba
      U Vás jde o nerovnoměrné rozvržení pracovní doby a zde by mělo platit, že:
      § 83 odst. 2 ... délka pracovní směny nesmí přesáhnout 12 hodin.
      To je délka bez práce přesčas. Podle mne další tři hodiny jsou prací přesčas, kterou může zaměstnavatel nařídit v rozsahu 8 hodin týdně a 150 hodin za rok. Nejde to ale podle § 93 ZP postavit jako pravidlo, protože práci přesčas je možné konat jen vyjímečně.- nařídit jen z vážných provozních důvodů.
      Je otázka, když se budete bránit, jak to dopadne, protože je roziko, že si Váš zaměstnavatel najde jiného, který bude rád, že má práci a bude ticho.

    • 21. 3. 2008 14:36

      dana (neregistrovaný)

      Re: Pracovní doba
      Děkuji.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).