Re: lékařská prohlídka při změně funkce
Dobrý den, úvodem použiju citaci ustanovení zákoníku práce (zákon č. 262/2006 Sb.): "§ 103 Zaměstnavatel je povinen nepřipustit, aby zaměstnanec práce, jejichž náročnost by neodpovídala jeho schopnostem a zdravotní způsobilosti." ... Je tedy na zaměstnavateli, zda pošle zaměstnance na zdravotní prohlídku, aby smluvní lékař posoudil, zda je "zdravotně" způsobilý pro výkon nové práce.
Já bych doporučil u každého převedení na novou práci, aby byl tento človíček poslán ke smluvnímu lékaři závodní preventivní péče.
Snad Vám to postačuje.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
7. 10. 2008 9:06
je nutná nová vstupní lékařská prohlídka (nebo jiný druh lékařské prohlídky) při změně funkce (dříve mistr - nyní technolog) u stejného zaměstnavatele. Pokud ano, na zíkladě kterého právního předpisu je toto stanoveno?