Hlavní navigace

Stravenky a školení

  • (neregistrovaný) 194.212.169.---

    1. 12. 2008 10:09

    dobrý den,

    prosím má zaměstnanec nárok na stravenku, když se celý den školí?
    děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 1. 12. 2008 10:52

      jana (neregistrovaný) 85.132.151.---

      Re: stravenky a školení
      V naší firmě dáváme i když je zam-ec na školení. Zřejmě by se to mělo posuzovat dle toho, zda je školení i s jídlem. Já chodím na školení účetních, kde dostáváme bagety jako oběd, přesto to neřeším, na dokladu je že platíme za školení. Kdyby bylo na faktuře školení + oběd, tak to bych asi už stravenku odebrala. v případě, že nedostává na školení žádné jídlo, není podle mě co řešit. Školení se taky někdy řeší formou cesťáku - tam by měl zam-ec nárok na cestovné a stravné dle zákoníku práce a pak už stravenka nenáleží.



      dobrý den,
      >
      >prosím má zaměstnanec nárok na stravenku, když se celý
      >den školí?
      >děkuji

    • 1. 12. 2008 15:32

      VH (neregistrovaný) 88.101.60.---

      Re: stravenky a školení
      Záleží na tom, zda je zaměstnanec v rámci celodenního školení vyslán na pracovní cestu nebo zda absolvuje školení v místě, které s ním bylo sjednáno jako místo výkonu práce. V prvním případě má právo na stravné přinejmenším v rozsahu a za podminek stanovených zákoníkem práce, v případě druhém má zaměstnavatel vůči němu zákonnou povinnost mu umožnit v rámci pracovní směny stravování - zaměstnavatel může tuto svoji povinnost plnit i poskytováním stravenek. Jedná-li se o pracovní cestu (varianta 1), není možné stravné nahrazovat stravenkou.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).