Re: roční zúčtování-bonus na dítě?
Pokud vás požádá o roční zúčtování daní, tak mu je uděláte a vyjde-li mu doplatek bonusu, vyplatíte. Jestliže nemáte jiné zaměstnance, požádáte o ně potom FÚ. Pozor, zaměstnanec musí mít za rok polovinu minimální mzdy, tj. nejméně 48000,-, aby měl nárok na bonus.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
25. 1. 2009 20:36
Zaměstnanci na HPP vychází daň povinnost 0, ale bonus na dítě 890,- Kč/měsí mu byl vyplácen jen za období od vstupu do zaměstnání. Předtím byl část roku na ÚP. Nevíte někdo, zda mu mám bonusy na dítě za období kdy byl na UP vyplatit a dále o ně žádat FU? Máte s tím někdo zkušenost?