OT - povinnost dát neplacené volno

• M.H. (neregistrovaný)

  29. 3. 2009 10:17

  Omlouvám se za OT - jenom jsem teď při brouzdání netem narazila na jeden článek kolem problematiky, o které se tu občas mluví, tak pro zajímavost.
  
  Jde o ženy po rodičovské dovolené, které neseženou školku - doteď jsem měla za to, že buď si musí nějak hlídání dítěte zajistit nebo si dohodnou neplacené volno (se kterým zaměstnavatel nemusí souhlasit) nebo dát výpověď. Teď jsem četla článek o rozhodnutí nejvyššího soudu, že v takovém případě je zaměstnavatel POVINEN neplacené volno poskytnout, cituji z článku:
  
  "Je nepochybné, že zaměstnankyně nemohla nastoupit po skončení rodičovské dovolené do práce z důležitých důvodů a že má proto nárok na poskytnutí pracovního volna," rozhodl senát Nejvyššího soudu vedený soudcem Ljubomírem Drápalem. "Jednání proto nemůže být považováno za zaviněné porušení pracovních povinností (porušení pracovní kázně) a nemůže být důvodem k rozvázání pracovního poměru," zdůraznili soudci."
  
  http://aktualne.centrum.cz/finance/rodina/clanek.phtml?id=632184
  
  MMCH znamená to, že je zaměstnavatel povinen mi poskytnou dva měsíce volna přes prázdniny, když školka a škola v té době nefungují a já tudíž mám důležitý důvod, proč nemůžu pracovat? ;o)

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 29. 3. 2009 12:32

    J. (neregistrovaný)

    Re: OT - povinnost dát neplacené volno
    Z tohoto článku je toto patrno ale zřejmě to bude náhradní volno bez náhrady mzdy
    Počkejte si na další reakce.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 3. 2009 13:53

    yy (neregistrovaný)

    Re: OT - povinnost dát neplacené volno
    No nevím, jak to nakonec dopadne - viz
    Podle Nejvyššího soudu tak musí znovu Krajský soud celý případ prozkoumat, protože jeho původní verdikt je nesprávný a neúplný.
    
    To by už zaměstnavatel vůbec ženy nepřijímal do práce a ani bych se mu nedivila.

    •   Zobrazit celé vlákno